以下是扶沟人才网企业招聘信息：河南索邦新型建材科技有限公司招聘施工经理·的具体要求和公司简介、联系方式
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  • 成立时间：2022 年
  • 所属行业：原材料及加工(金
  • 企业性质：私营企业
  • 注册资金：5000 万元
  • 员工人数：50-200人
  • 所在地址：周口 - 扶沟
  • 浏览次数：664 次
  • 更新时间：2023-3-25
  • 河南索邦新型建材科技有限公司招聘施工经理·的具体要求
  • 施工经理· （该职位已经过期！）
  • 职位类型：全职
  • 性别要求：不限
  • 招聘人数：若干人
  • 薪资待遇：8000-120 元/月
  • 工作地区：周口-扶沟县
  • 学历要求：大专
  • 工作经验：三年以上
  • 年龄要求：30 - 45岁
  • 发布时间：2023-02-26
  • 截止时间：2024-02-24（该职位已经过期！）
  • 具体要求：一．安全职责
        1. 安排并协调好工人住宿饮食及生活区的安全（
        2. 注意加强工人的素质教育及自我保护意识，杜绝安全事故
        3. 对工地及宿舍区临时用电规范性及使用电动工具的安全性的管理；
        4. 加强仓库的管理做到安全无事故；
       
        二．工程施工及质量
        1. 熟悉掌握图纸，做好图纸会审工作；
        2. 施工过程中需按图纸施工，如在施工过程中出现问题应及时跟监理甲方沟通做到无返工及做好以后结算的手续；
        4. 做好工程评标，签证及预决算等工程造价工作；
    5. 做好分包班组和土建施工员之间的沟通并协调，以免出现因安装和结构图纸不符出现返工，在施工过程中图纸出现变更应及时到下面班组以免出现返工；
    6.每月评比各项目组工程进度、安全、质量等。
        三．材料管理
        1. 做好工程量分析及材料分析，防止材料浪费；
        2. 对每个分包班组的材料控制及现场材料的管理；
        3. 杜绝现场施工过程中材料浪费做到工完料清；
    4. 做到在施工过程中质量和验收不受影响情况下对材料的节省；
        5. 对工地负责人确认好的材料清单及时购买（注：主材一般5-10天），对比较急的材料因根据实际情况立即购买；
        6. 平时要对材料价格进行摸底，做到对每个材料市场价及最近价的掌握，以免出现材料价格偏差；
        7. 材料员应每天跟仓库保管及工地负责人及时沟通，以免因材料的不及时而耽误工期；
    8. 购买的材料进仓库必须由仓库保管签字认可方可报账；
        四．分包班组管理及工程结算
        1. 做好对分包班组的劳务合同及对工人的信息登记和劳务合同，做到流动人员信息的及时变更；
        2. 管理好分包班组在施工过程中出现费工及工人在施工过程中出现懒散现象应及时提醒和制止，不听者可以要求分包班组停工或者撤场；
        3. 每个月做到对分包班组的考勤及生活费的审核（注：除以劳务公司的形式进行发包可以不要审核）；
        4. 对分包班组临时用工应及时审核，以免最后结算出现争议；
    5. 对跨年工程年终分配的审核及监督分包班组是否工资发放到每个工人手中，以免出现劳务纠纷；
    6. 完成领导临时安排工作；
       7. 日事日毕，善作善成的工作习惯。
    联系人：刘经理******91//400 888 3555
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